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Comité Social et Économique (CSE) : quels sont les avantages pour les salariés ?

Créé sous ordonnances 22 septembre 2017, le Comité Social et Economique (CSE) est une cellule de représentation du personnel. Sa mise en place est obligatoire dans les structures ayant au minimum 11 salariés. Pour les collaborateurs, la création de ce comité présente plusieurs avantages. Découvrez dans cet article les avantages du CSE pour les employés.

L’augmentation du pouvoir d’achat du salarié

Le CSE permet aux salariés de profiter de multiples avantages sociaux et culturels qui se présentent souvent sous forme de rabais sur plusieurs produits et services. Plus précisément, on parle de billetterie CSE. Grâce à ces réductions, les employés pourront profiter de remises allant jusqu’à 60 %. L’idée est d’accroitre leur pouvoir d’achat et d’assurer leur bien-être. Avec la billetterie CSE, les employés peuvent recevoir des chèques cadeaux, des tickets restaurant, une réduction des places de cinéma, des primes pour les vacances.

La fidélisation des employés

Il n’est un secret pour personne que la performance de tout entreprise est directement liée à la productivité de ses employés. Pour que ces derniers restent motivés, il est nécessaire d’apprendre à les rendre plus fidèles. Pour y arriver, plusieurs experts recommandent la fidélisation des salariés en proposant une billetterie CSE. Avec cette dernière, ils se sentiront valorisés et choyés, ce qui améliorera leur satisfaction et permettra de les fidéliser.